Mensen en organisaties dynamisch maken, door persoonlijke talenten naar boven te halen en zoveel mogelijk tot hun recht te laten komen op de werkplek: dát is waar Arbeidsdynamiek zich op richt bij haar diensten.



Arbeidsdynamiek richt zich op een grote diversiteit aan loopbaan- en coachingstrajecten. Onderstaand vindt u sprekende voorbeelden van trajecten waarbij onze advisering een belangrijke rol heeft gespeeld.

DHL

Arbeidsdynamiek coachte in opdracht van een Arbo arts een aantal werknemers in het kader van terugkeer bij ziekteverzuim. Het resultaat is dat deze werknemers weer met plezier aan het werk zijn. 

Lebbink Tuinen

Arbeidsdynamiek begeleidde de heer H. Lebbink bij de start van zijn hoveniersbedrijf: o.a. het uitwerken van zijn ondernemingsplan, weloverwogen keuze maken in zijn klantgroepen en zijn marketingactiviteiten. Inmiddels is hij een zeer succesvol ondernemer.

Zuccotto Chocolaterie

Arbeidsdynamiek begeleidde Peter van der Griend bij de startfase van zijn bedrijf Chocolaterie Zuccotto: o.a. in het verfijnen van zijn ideeën, bij het evalueren van zijn successen en valkuilen, het verder verbeteren van zijn marketingactiviteiten en het stellen van prioriteiten. Hij startte in het najaar van 2008 en inmiddels is Zuccotto uitgegroeid tot een succesvol familiebedrijf. Hij onderscheidt zich door het geven van workshops in zijn eigen chocolaterie.

Fundeon

Fundeon is het Kenniscentrum Beroepsonderwijs voor de bouw, infra en gespecialiseerde aannemerij. Fundeon adviseert bedrijven en werknemers op het gebied van scholing en loopbaanbeleid. Het Loopbaantraject Bouw & Infra is een zelfstandig onderdeel van Fundeon.

Arbeidsdynamiek werkt vanaf 2009 regelmatig als trajectadviseur voor het Loopbaantraject Bouw & Infra.

Cinop

Cinop is een onafhankelijk onderzoeks- en adviesbureau op het gebied van opleiden en ontwikkelen. Zij werkt bijvoorbeeld mee aan experimenten in diverse branches om loopbaanmobiliteit te bevorderen in een sector. In de sectoren bouw, infra en gespecialiseerde aannemerij ontstond zo een project: Loopbaantraject Bouw & Infra. Arbeidsdynamiek werkte als trajectadviseur voor dit project mee in Heerhugowaard en Nunspeet.

Voor het Loopbaanproject in de ziekenhuisbranche gaf Arbeidsdynamiek een workshop Netwerken voor personeels –en loopbaanadviseurs.

In 2010 werkte Arbeidsdynamiek mee aan het Loopbaantraject voor de Afbouwsector.

Uitvaartzorg Den Hartog

Arbeidsdynamiek begeleidde de heer P. den Hartog na de startfase van zijn bedrijf Uitvaartzorg Den Hartog: o.a. uitbreiden van zijn netwerk met aanverwante beroepsgroepen en sleutelfiguren, in de markt zetten van de nieuwe dienstverlening uitvaart kleine beurs en maken van een presentatie voor informatiebijeenkomsten. Uitvaartzorg Den Hartog is inmiddels een bekende uitvaartonderneming in IJsselstein en omgeving.